... ①通常の賃金の場合、②平均賃金の場合、③労使協定を結べば健康保険法の標準報酬日額の三つの方法があり、通常は①が多いと思われる。 労災の休業補償は平均賃金の６０％であるが、特別支給金が２０％加算されるので８０％とと考えればよい。 ...
... blog 感染症疫学の風 院内感染がおきたら、保険支払い問題から訴訟から、大事になりますので、常に適切に管理していますよという説明がつかないといけません。 予防接種も院内感染対策も、血培2セットもそうですが、コストをぶちぶちいってけちっていると ...
1週間後の今頃は、中小企業診断士の試験中です。 ギャボ～ン！ もう1週間を切りました。 この土日はしっかり勉強しよう。 って思っていたけど、携帯が鳴って仕事も少しはしていました。 ...